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抵制996，但工作量完不成，不加班完不成怎么办？
有个同事以前踩缝纫机的，她说以前厂子有个主任很拽，你一天踩600个拉链，他第二天就会定产量到800，你踩800个他会定到1000，后面看到你们极限只能做到900个，他就定到1200，多出来的 300个怎么办，加班呗。你和他理论，他就会说我定的产量你达不到啊，加班不是正常。 结果久积成仇，一个员工耐不住性子，理论着理论着直接了过去，围观群众不劝架，反而一起动手打，去了帽子叔叔那边调节以后，第二天出厂…... -
称劳动人民反杀剥削阶级的经典案例，一只程序猿反薅一群老板的故事！
一个湾区的程序员发帖说他利用这几年远程办公兴起的趋势，不断的面试工作，最后同时应聘上了十几个岗位。 这在线下办公时代是不可能办到的，因为你必然分身乏术，而在远程办公的环境里，他完全可以做到每天打卡上班。 他的技术水平当然够用于就职的岗位——否则也无法通过面试——但是无论如何生产力都没办法兼顾十几家公司，所以没过多久他的业绩就都惨不忍睹了，也开始被老板考虑辞退。 但这并不重要，重要的是辞退本身要走流…... -
来自网络的吐槽：ChatGPT给了中国科技公司灵魂一问
ChatGPT火了，引来一群业内朋友聊百度，都是一种爱之深责之切的着急，其实聊到最后，这不光是百度，而是整个中国互联网的问题。 1 天问 2015年一群出去创业的老百度被请回去跟李彦宏座谈，主题是，百度具有所需要的全部技术能力，头条的算法，滴滴和美团外卖的定位，但为什么TMD没有一家在百度体系里出现？恰恰是相反，百度被大量挖人，成了为人作嫁的黄埔军校，为什么？ 据说最终落脚到人，为什…... -
千万不要去精于算计的公司
现在不光是裁员潮，离职潮也变得多起来。关于怎么选公司我有过不少干货文章，但不能选什么公司好像从来没说过，所以今天就从这个角度聊聊。 大家一定要记住，有一种公司是千万不要去的：喜欢算计的公司。 什么叫喜欢算计？简单说6个字： 光搞人，不搞事。 这样的公司信奉与人斗其乐无穷的道理，从上到下都体现出一种精致的利己主义。有这种特征的公司，你一定要躲得远远的。 比如明明公司业绩已经在大幅下滑，可管理层还在天…... -
有个自媒体讲了一个关于“机会”的故事
有天，某航空公司的领导到基层视察工作。不料天色突然一转，下起了暴雨，雨量很足也很急，并且丝毫没有减弱的意思，一行人只能被困在前厅里。 几位科室干部“惊爪爪”的到处找伞，害怕耽误了领导后续的行程安排。不料大家伙都没有准备天降大雨这个预案，只能干着急。 空乘实习生小唐走了过来，窃窃的小声说道：各位姐，我这有一把伞。 干部们仿佛看见了救星，一把抓过来给领导撑上，后送至帕拉梅拉中。 小唐实习期结束后，一路…... -
据说春节后招聘热度最高行业是IT 求职比例却最低
数据显示：春节后，招聘热度最高的行业前五名分别为：计算机/互联网/通信、人事/行政/后勤、餐饮、普工/技工、销售。其中计算机/互联网/通信行业的招聘需求占比达10.1%。另外，得益于需求广泛、工作灵活度高等特色，人事/行政/后勤和餐饮业也成为当前企业招聘需求较多的行业，分别为9.4%和7%。而在求职端，数据显示：春节后，销售、普工/技工及本地服务人员比例最高，达35%及以上，而计算机/互联网/通信…... -
网传微软苏州发福利大礼包，不对，是微软苏州大裁员：赔偿N+12个月工资，股票解禁，一年社保
近日网上流传一张截图，内容透露微软苏州大裁员，赔偿N+12个月工资，股票解禁，一年社保。截图还称，MSRA副院长被拿下转工程，layoff名单下周宣布。 此前微软公司宣布，由于经济形势不佳且客户需求变化，将于3月底前在全球裁员1万人，约占员工总数的5%。裁员及相关变动将导致该企业2022年第四季度收益损失12亿美元。 微软公司说，裁员是为回应“宏观经济形势和客户优先考虑事项变化”。此外，公司还将调…... -
来自网络的吐槽～遇到这么缺德的甲方，一辈子就完了
节前的某个深夜，我在朋友圈看到一位同行在线崩溃。 她可不是什么菜鸡，是一个颇有知名度的博主，突然发朋友圈飙脏话破口大骂某客户，令我实在无法克制八卦欲，忍不住小窗问她：怎么了？ 听她滔滔不绝倒苦水，我的血压也跟着蹭蹭往上飙——客户怎么能这么欺负人呢？！ 她和该客户谈好了撰文合作，按照要求提供了详尽提纲，具体到每一段写什么、图片要怎么拍都是提前交待好并得到客户确认的。等到交完成稿，按照与其他客户的合作…... -
闲鱼怎么设置自动回复？
自动回复功能是为了方便卖家不在时回复买家的。不过也有些其他用途，可以用作某些方面～暂且不表，这里只说如何设置闲鱼自动回复功能～ 闲鱼自动回复功能设置方法/步骤 1、我们打开软件，点击首页右下角我的; 2、进入我的页面，点击右上角的设置图标; 3、进入设置页面后，我们能看到全局自动回复设置，点击打开; 4、在新页面能看到回复列表，我们点击勾选要回复的内容; 5、如果我们要更改消息内容，点击修改; 6…... -
富士康因工厂问题而撤换iPhone业务负责人
苹果公司的装配合作伙伴富士康已经为其iPhone业务任命了新的负责人，在iPhone 14 Pro生产出现问题的几个月后，领导层出现了变化。富士康iPhone组装工作的新主管是Michael Chiang，这一任命是在该公司周日的年终晚会上宣布的。 据彭博社消息称，蒋集恒将接替之前长期担任iPhone组装负责人的王城阳。据称，后者将退居幕后，更专注于董事会的工作。 富士康和苹果都没有对这项任命发表…... -
现实版黄金甲？朕不给你不能抢！上市公司宫斗大戏
1月12日，电科院收到深交所创业板管理部的关注函称，你公司的紧急紧急临时会议决议，改选公司董事长、总经理、董事会秘书等，2名董事投反对票，1名董事缺席。我部对此表示关注。 反对票中，除了原董事长外，还有一名独董。 该独董认为，本次会议违反公司法和公司章程，会议通知时间过短，应该为5天；此外，召集人不是董事长，只有董事长不履行或不能履行才能半数推选召集人和主持人，胡醇并非不能履行职责。本次董事会通知…... -
有人说大佬们的内部讲话，左边是大棒，右边是胡萝卜
封面图 |《窃听风云2》剧照 文｜风马牛（微信公众号：冯仑风马牛） 01 大棒向高管层挥去 互联网永远不缺新闻，适当时候，大佬们甚至会主动制造新闻。 这段时间，腾讯、京东、阿里巴巴、百度等公司的年末内部讲话陆续曝光，马化腾、刘强东的部分发言还成了「金句」，在网上刷屏。 这边马化腾集中火力向PCG（腾讯平台与内容事业群）开火，称「你活都活不下去，要靠别人续命，周末还能休闲地去打球。」那边刘强东面对一…... -
来自网络的吐槽～为什么我辞掉了腾讯阿里的工作选择做自由职业？
先来大致了解下我 我专科毕业, 然后进入互联网公司工作, 几年后进了腾讯. 为什么能进腾讯? 因为在那时我的设计在国内属于顶尖, 动效才开始流行的年代我用 AE 做出了非常牛逼的动效. 我把作品发表在了站酷, 同时被两个腾讯的团队看中, 都拿到了口头 offer, 因为要二选一, 最后选择了其中一个团队. 工作两年半后进了阿里, 理由很简单, 团队 leader 换人了, 换了个不懂专业的女 le…... -
来自前阿里腾讯员工的吐槽～长相到底对个人能产生多大影响？
长相歧视并不是单纯的指脸不好看. 男的:身高 女的:体重 再次就是不精神, 类似生病了的面相 接受不同观点,但不要上来就直接说观点带节奏, 请摆事实讲道理, 重要的是事实. 我为了证明我的观点列举出众多事实, 或社会现象. 请不同观点的网友反驳的时候也例举事实和社会现象, 不要张口就来, 不要带风向, 诋毁加讽刺. 更不要来找优越感. 我提出的是非常严肃的问题, 希望大家认真对待. 下面则是分享我…... -
职场奇葩事件！员工辛苦干1年，结果年底一算账：倒欠公司4.5万元
今天这件事儿，说出来我都怕你不信！ 话说小王是一名建筑设计师，毕业后干了5年后也算小有成就，但原公司工资好几年都不见增加，于是小王就琢磨着实在不行就跳槽吧。 这个心思一动，小王就开始关注起了招聘信息，结果还真就让她找到了一则重磅信息：北京某大型国际工程设计公司南京分公司招聘建筑设计师，HR要求的各项条件，简直就是为小王量身定制，最最重要的是，这家公司承诺的待遇可比原公司高了很多，这如何能让小王不动…... -
【万事屋转载】焦虑、迷茫、转型···作为自己的CEO，如何做个人战略规划？
企业发展和个人发展有太多相像。 如果企业是以公司为发展主体，那么个人大多是以职业为发展主体。 俗话说，每个人都是自己的CEO，你是你个人发展的一人无限责任公司。 然而，正如企业的问题往往发生在3年前，大多数创始人都缺乏商业的系统认知一样，我发现大多数职场人，对自己的职业发展也缺乏系统的认识，以及战略意识。 从事商业教育的7年，见过很多传统中小企业，在面临新的一轮全球经济下滑（转型）中，由于一直没有…... -
令人羡慕的养老公司…乐视发全员信：将执行每周四天半工作制
今日，乐视发全员信表示：2023年1月1日起，公司将执行每周四天半工作制：每周三实行弹性的半天工作制，考勤时间调整为连续的5小时，比如上午10点至下午15点、上午11点至下午16点都是符合规定的。 以下为内部信全文 值得一提的是，此前有网友爆料称，乐视还剩下400多人，有不少是五年以上的老员工。并表示“幸福感是很多老乐视人留下来的理由，没有内卷和 996，没拖欠过留下来的员工的工资，也没停过社保。…... -
吸血公司长什么样？女生请病假仍上班9天反欠公司三百多元，当事人：带病上班是怕忙不过来，不补钱会影响社保
12月28日，据山东商报“山海视频”报道，近日，在上海的一女生因做手术请病假，病假期间仍坚持上了9天班，月底结算工资反而为负，引发关注。 据悉，当事人冯女士是今年7月初入职的人事岗位，10月底开始住院手术，“医院给的假条是一个月的，我上了9天班是因为11月月中的时候就出院了。当时公司较忙便让我坚持带病上班，然后我就回去正常上班了。” 然而冯女士在上了9天班后发现身体不适，想继续休完病假，公司却以上…... -
福报洗白？令人惊讶的研究结果：领导分配给你的工作太少也会损害睡眠质量
根据新的研究，适度的工作要求和对工作条件的控制感是预测最佳睡眠健康的关键因素。与流行的看法相反，南佛罗里达大学（USF）研究人员的一项新研究表明，工作要求和睡眠质量之间的关系更加复杂。以前人们认为那些工作要求最高的人最难入睡，但是这项研究发现，适度的工作要求和对工作条件的控制感是预测最佳睡眠健康的重要因素。 睡眠是整体健康和福祉的一个重要方面。它使身体和心灵得到休息和修复，有助于调节情绪、记忆、身…... -
一个打工仔的吐槽～三个月被裁了两次，我决定再也不干外包了
「 三个月失业两次，丹丹说她仿佛刚游上岸，还没来得及喘口气，又被踹了下去。」 ▋ 被裁了 2022年7月，西安在烈日的炙烤中像蒸笼一样闷热难当，丹丹坐在人事的办公室里，却感到一股寒意，因为人事正在和她说去留的问题。受到疫情影响，公司资金紧张，需要释放一批员工，她不幸是其中之一。 其实丹丹本不该出现在裁员名单上，她在这家公司做了四年前端开发，一般来说不裁老员工，裁新人，但丹丹是例外，因为她的领导升职…... -
恒大的威力有大大？南通一建、二建、三建及苏中建设 几乎全军覆没
中国建筑看江苏，江苏建筑看南通！ 12月20日晚，江苏南通二建公告称，截止目前企业到期未清偿债务累计1.16亿元。加上已经进入债务重组或破产清算的南通一建、南通三建、南通六建以及苏中建设，“中国建筑铁军”至此几乎全军覆没。 受疫情及房地产市场下行影响，南通二建项目施工进度缓慢，未达到回款预期，公司经营持续承压，现金流紧张。 江苏南通二建集团有限公司公告，2022年12月14日，公司在张家港农商银行…...
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