创业公司老板和创业公司员工永远是冤家!

有一位老板,自己从不赌博,去澳门赌钱,他就临时雇一个会赌钱的临时员工,费用是每天1000元。老板每天拿出100万给员工,双方约定,他可任意下注,老板不得干涉,输了是老板的,赢了也是老板的。

第一天,输光了。 第二天,又输光了。 就这样连续输了3天之后,第四天,临时员工手气爆棚,一口气赢了1000万。

员工望着堆在眼前的1000万,心里嘀咕老板会奖励他多少呢,老板递给了他当天的1000元工资,拿起筹码离开了。

第五天,赌场不开业,老板说我今天没收入,还损失了100万本金的利息,就给你10块钱最低工资吧。

员工这下彻底接受不了,就去找老板理论,但是老板把他拉黑了,员工从此一蹶不振,想不通为什么这样对他。

员工想安稳,但又眼红最后老板的财富,最终只会变得心理不平衡。

老板去赌场就像创业,这五天发生的故事像不像公司老板和员工关系的一种浓缩,特别是疫情下的优化裁员,大家怎么看呢?

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工作

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2020-3-20 19:57:31

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2020-3-22 13:06:24

0 条回复 A文章作者 M管理员
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