今天某群一位前996同事说出的话，吐槽君感觉有道理，就稍加修饰的转来啦～
996的始作俑者有两种：
一种是划水摸鱼的员工，一种是一分钱想掰成100元用的老板。
员工能力不行，会拉长产品生产时间，或者存心混日子骗加班费的，做好了也要假装正在努力；
老板为了节约，明明几个人的活，非要压缩到一个人身上。即使给加班工资也比给很多人开工资节省成本。
几年前，富土康被指血汗工厂，工人超时加班，苦不堪言。最后舆论倒逼着苹果一个美国公司来参与监督甚至整改富土康。
如今阿里、华为这些大厂的996可比富土康狠多了，只是人家能说会道，死不承认自己血汗工厂。
马云那家现在叫福报厂，华为那叫狼性文化。
很好啊。
阿里员工拼死拼活给老板福报，让老板真正实现了财务自由。
华为下面小狼崽子输出所有，服务狼王任正非，让人家女儿可以外国买大房子。
嗯，福报也好，狼性文化也好，真的都很好，老板好就是大家好～
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你不表现的996点，员工会被主管谈话，然后会被hr约谈。划水摸鱼，磨洋工做样子是一个996必须掌握的基本技能