网上看到这么一篇文章,将平时那些常用的定律代入到了职场,居然完全适用,转来给大家看看。
在互联网公司,其实各种职场定律也是存在的,比如著名的墨菲定律和二八定律等。
比如,有研究表明:80%的人每天加班,其实是为了陪伴那20%真正需要加班的人。
每次来的很早,很准时,老板基本都不来公司,但每次我迟到,老板却刚好在门口等着….
还有,每次公司进一个新人,所有人好像重新充满了活力,因为年纪大了都有危机感了,是不是来替换我的?
普查员工普遍认为老板好的,可能并不是老板真的好,很可能认为老板傻x的人早就离职了。。
大周一,我们一起来看些轻松+愉快的话题。
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